Personal – Eintritts-/Austrittsprozess: Unterschied zwischen den Versionen
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Aktuelle Version vom 15. Juli 2020, 09:22 Uhr
Eintrittsprozess
- Erfassen Sie die Stammdaten zum neuen Angestellten unter Personal -> Verwaltung.
- Falls der neue Angestellte auch in «Helper» oder in der Leistungserfassung «LEFA» arbeiten soll, erstellen Sie für ihn zusätzlich unter Einstellungen -> Tabellen -> Sicherheit -> Benutzer ein Zugangskonto.
- Verknüpfen Sie den erstellten Benutzer dabei mit dem zuvor erstellten Angestellten.
- Erfassen Sie unter Personal -> Verwaltung mittels Taste «Anlagen» abgegebene Gegenstände wie Schlüssel, mobile Geräte.
Austrittsprozess
- Geben Sie unter Personal -> Verwaltung -> Reiter Diverses das Kündigungsdatum ein.
- Mit dem Erreichen dieses Datums verschwindet der ehemalige Mitarbeitende aus der Ansicht der aktuellen Angestellten.
- Setzen Sie die Zugangsberechtigung für «Helper» unter Einstellungen -> Tabellen -> Sicherheit -> Benutzer auf «gesperrt». Löschen Sie jedoch das Zugangskonto nicht.
- Für den Nachvollzug soll weiterhin sichtbar sein, welche Aufträge/Kunden der ausgetretene Angestellte betreut hat.
- Entfernen Sie unter Personal -> Verwaltung mittels Taste «Anlagen» abgegebene Gegenstände wie Zugangsbadge, mobile Geräte und stellen eine Abgabequittung aus.
Verwandte Themen
↑ Personal